Urende afirma que busca "salvar la empresa" con su duro plan de viabilidad

La dirección de Urende ha presentado a los representantes sindicales de los más de 700 trabajadores de sus 22 tiendas en España "un plan de viabilidad" con el que persigue "salvar la empresa", lo cual implica, según indicó ayer el sindicato Comisiones Obreras, el cierre de 16 tiendas y el despido de 450 empleados. Según señalaron fuentes de la empresa, perteneciente al Grupo Sánchez-Ramade, la dirección de esta cadena "transmitió este jueves su plan de viabilidad a la plataforma negociadora que representaba al 100 por 100 de la plantilla", un total de 56 representantes sindicales de toda España de entre los que se ha elegido ya a los nueve que conformarán "el comité de negociación" del citado plan de viabilidad. La negociación del mismo, según la compañía, comenzará "de manera inminente", a la vez que sigue en marcha el "proceso de refinanciación de la deuda" de Urende, cifrada en unos 180 millones de euros y contraída en su mayor parte con entidades financieras. Dicho proceso se desarrolla en el marco del preconcurso de acreedores al que se acogió la propia empresa el pasado 9 de junio, con un plazo legal de cuatro meses para que Urende negocie con sus acreedores fórmulas para el pago de su deuda, antes de que éstos o la propia empresa insten el concurso de acreedores. Urende, según las mismas fuentes de la empresa, está "tratando de buscar soluciones para dar continuidad a la compañía".

Una vez que se hizo público este anuncio, el portavoz del Ayuntamiento, Miguel Ángel Torrico, trasladó ayer su solidaridad a la plantilla y afirmó que "si hay alguna otra acción para realizar la estudiaremos". Enm este sentido, destacó "la actitud positiva de los grupos municipales, que en este asunto vamos de la mano".