Toma de posesión de nuevos cargos en la Universidad de Córdoba

Un total de 198 personas pertenecientes a diversos colectivos universitarios han tomado posesión de sus cargos en el transcurso de la tradicional ceremonia de jura o promesa que se ha celebrado en el salón de actos del Rectorado de la Universidad de Córdoba (UCO).

Los nuevos integrantes de los equipos de dirección de centros, directores y secretarios de departamento, adjuntos y cargos dependientes del rector o de los vicerrectorados, coordinadores de titulaciones de grado, equipos de dirección de los centros, personal docente e investigador de los cuerpos docentes universitarios, catedráticos y titulares, profesorado contratado doctor y ayudante doctor y personal técnico, de gestión, de administración y servicios funcionario y laboral de diversos centros han prometido o jurado sus cargos universitarios.

En su intervención el rector de la UCO, Manuel Torralbo, ha felicitado a los nuevos cargos y personal de la UCO por su estabilización o promoción profesional.

Torralbo ha reiterado nuevamente su compromiso con la estabilización del personal, señalando que “es a lo que aspiramos cualquier persona en nuestra vida laboral” y ha ha felicitado a quienes se han promocionado y reiterado la necesidad “seguir formándonos para mejorar en la carrera profesional y prestar un mejor servicio a la sociedad”.

El rector ha manifestado su satisfacción por el “intenso trabajo realizado en el último año que “nos ha permitido, con mucho esfuerzo y en colaboración y diálogo con la representación de todos los colectivos, bajar la tasa de interinidad que estaba en un 30%”.

En el acto también ha intervenido el director de la Escuela Politécnica Superior de Córdoba, Manuel Cañas Ramírez, en representación de los cargos académicos y del personal docente e investigador (PDI); que ha reivindicado la profesionalidad de quienes hacen la Universidad de Córdoba y abogado por fomentar las relaciones humanas. “Debemos promover un ambiente de colaboración continua, y transmitir mediante nuestras actuaciones valores, respeto, tolerancia y empatía. Más aún si cabe en la práctica docente”, ha aseverado.

También en representación del Personal Docente e Investigador (PDI) ha intervenido la profesora María Brox Jiménez, quien ha resaltado “que el PDI es colectivo luchador, capaz de adaptarse a los múltiples cambios que van surgiendo” y reivindicado que “para facilitar el relevo generacional en la Universidad y conseguir que la carrera universitaria resulte más atractiva para los jóvenes, las universidades deberían respaldar a los colectivos más vulnerables poniendo en práctica el reconocimiento de derechos que les pertenecen o impulsando medidas que faciliten su estabilización"

Por su parte, en nombre del personal de administración y servicios (PAS) se ha dirigido a los asistentes Rocío Rubio Alegre, quien ha dedicado palabras de aliento a los interinos y reconocido “el gran esfuerzo que está haciendo el equipo de gobierno para reducir la temporalidad de su personal y apostar por el desarrollo de su carrera profesional, junto con la representación laboral”.

Rubio ha abogado por “una Universidad al servicio de la sociedad, que contribuya al desarrollo social y económico sostenible, promueva una sociedad inclusiva y diversa comprometida con los derechos de los colectivos más vulnerables y que constituya un espacio de libertad, de debate entre perspectivas culturales, sin jerarquías, impulsando el desarrollo personal, contando para ello con recursos humanos y financieros adecuados y suficientes”.