Universidad

Satse reclama a la Universidad de Córdoba que oferte 94 plazas más en el grado de Enfermería

  • El sindicato considera que cada año se gradúa un número "insuficiente" de profesionales en la provincia

Acceso principal a la Facultad de Medicina y Enfermería de la UCO. Acceso principal a la Facultad de Medicina y Enfermería de la UCO.

Acceso principal a la Facultad de Medicina y Enfermería de la UCO. / Juan Ayala

El Sindicato de Enfermería (Satse) ha remitido sendos escritos al rector de la Universidad de Córdoba (UCO), José Carlos Gómez Villamandos, así como al decano de la Facultad de Medicina y Enfermería, Luis Jiménez, para apoyen e impulsen una nueva planificación de las plazas del grado de Enfermería que conllevaría que en el próximo curso 2021-2022 se ofertasen 94 puestos más en esta titulación.

Según Satse, con esta ampliación se contaría a medio plazo con el número suficiente y adecuado de estos profesionales de cara a garantizar la salud y seguridad de los pacientes y ciudadanos en general.

Al igual que ya ha hecho con los ministros y consejeros de Sanidad y Educación, Satse ha trasladado también a los responsables universitarios las conclusiones de un estudio realizado sobre la oferta universitaria que existe en la provincia para cursar los estudios de grado de Enfermería y que concluye que resulta necesario aumentarla para poder contar con los profesionales suficientes en los hospitales, centros de salud y otros centros sanitarios y sociosanitarios de la provincia de Córdoba.

Este estudio, realizado por un grupo de expertos, concluye que el próximo curso 2021-2022 debería iniciarse con 94 plazas más para el primer año de carrera con respecto a la oferta actual. Esta cifra planteada para el primer año de carrera del curso 2021-2022 debería mantenerse anualmente en cada curso de primero de grado, al menos, cuatro años más.

La organización sindical considera que, en la actualidad, se gradúan al año un "número insuficiente" de enfermeras y enfermeros en la provincia de Córdoba, por lo que propone un aumento progresivo y continuado en el tiempo de las plazas ofertadas para poder contar con más profesionales en el Servicio Andaluz de Salud.

Al respecto, recalca que la provincia de Córdoba requiere a corto, medio y largo plazo más enfermeras y enfermeros, ya que, a fecha de hoy, hay un grave déficit estructural en los centros sanitarios y sociosanitarios. También recuerda que, según el estudio de expertos, Córdoba tiene 4,78 enfermeras/os por 1.000 habitantes, mientras que la media en Europa es de 8,8, por lo que se necesitan 2.700 profesionales más para alcanzar, al menos, la media europea.

“Desde Satse venimos insistiendo desde hace años que nuestra provincia no está preparada para dar una respuesta satisfactoria a las necesidades de atención y cuidados existentes y que son cada vez mayores, ya que las autoridades competentes no están implementando las medidas necesarias para acabar con la falta de enfermeras y enfermeros existente, la cual ha quedado más patente, si cabe, a la hora de luchar contra el covid-19”, subraya la entidad.

La organización sindical incide en que las enfermeras y enfermeros resultan también muy necesarios en ámbitos no sanitarios, como son los colegios e institutos de la provincia de Córdoba para que puedan atender y formar a niños, niñas y jóvenes, o en las residencias de mayores, para que puedan prestar su atención y cuidados a un colectivo tan vulnerable, como es el de los mayores.

Otro aspecto que hay que tener en cuenta, según el sindicato, es que el déficit de enfermeras y enfermeros también se verá agravado con las jubilaciones que se producirán en los próximos años. Subraya, al respecto, que en los próximos diez años se jubilarán en torno a 55.000 profesionales del sector en el conjunto del Estado.

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