Reconocimiento

Magtel recibe el Distintivo Igualdad en la Empresa a nivel nacional

  • El 25,7% de la plantilla de la compañía son mujeres

  • Es la primera firma cordobesa que recibe este sello

Trabajadores de Magtel.

Trabajadores de Magtel. / El Día

Magtel ha sido premiada con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE), concedido por el Instituto de las Mujeres, organismo dependiente del Ministerio de Igualdad. Este distintivo es una marca de excelencia que reconoce a nivel nacional el compromiso y trabajo realizado en políticas de igualdad dentro del ámbito laboral.

La evolución ascendente en materia de paridad impulsada por la firma ha permitido que, en los últimos cinco años, entre otras cuestiones, la compañía andaluza haya elevado en 9’7 puntos la presencia de mujeres en la plantilla, alcanzando un 25’7%.

La compañía, con sede en Córdoba, ha informado de que trabaja en este ámbito a través de su II Plan de Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres para alcanzar la igualdad efectiva entre profesionales de ambos sexos en el entorno laboral. También ha señalado que Magtel ha sido la primera empresa cordobesa que ha recibido esta distinción de todas las ediciones celebradas.

Este plan, suscrito en 2017 por el Consejo de Administración de Magtel y vigente hasta 2022, supone la continuación del trabajo desarrollado en este sentido desde 2015. De esta manera, se realiza un seguimiento continuo a través del cual se conciencia, sensibiliza e integra a toda la plantilla que conforma Magtel.

En concreto, en materia de igualdad se ha trabajado, entre otros aspectos, en formación, reclutamiento y selección, desarrollo profesional, y en la incorporación del lenguaje e imágenes inclusivas en la documentación de la compañía.

El reconocimiento, concedido por el Ministerio de Igualdad, ha sido otorgado en esta edición, además de a Magtel, a otras 16 entidades que se incorporan a la Red de empresas con el Distintivo Igualdad en la Empresa (Red DIE).

Así, han sido galardonadas también 3M España, El Corte Inglés, Sacyr Servicios, Sacyr, Automóviles Luarca, Michelin España Portugal, MARE, Nex Continental Holdings, FCC Medio Ambiente y Telefónica Soluciones de Informática y Comunicaciones. Estas constituyen el 64’7% de las 17 compañías y entidades sociales que han recibido el premio.

Asimismo, las seis restantes son pymes. Un 23,5 % (4), de tamaño medio, y el 11,8 % (2), son pequeñas empresas. En concreto, son las siguientes: Aguas del Arco Mediterráneo, Grupo Insem Desarrollo del Conocimiento, Asociación Canaria de Centros de Formación Profesional, Asociación de Empresarios y Emprendedores de Lanzarote, Fundación Almeriense de Personas con Discapacidad y María Ángeles Alonso de la Fuente S.L.

Este reconocimiento se suma al otorgado recientemente a Magtel por el Ayuntamiento de Málaga como Empresa malagueña, igualitaria y conciliadora.

Magtel, en su compromiso y búsqueda de la excelencia en materia de igualdad de oportunidades, continúa en su trabajo diario por reducir cualquier tipo de desigualdad de género, brecha o disparidad incipiente en la organización, así como la promoción y el desarrollo de medidas sobre esta materia.

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