El delegado de Empleo y Formación, Ángel Herrador, y la delegada de Educación y Deporte, Inmaculada Troncoso, han firmado este jueves un acuerdo que establece la colaboración entre el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) y la Delegación de Educación para ofrecer orientación al alumnado que se encuentra en los últimos cursos de Educación Secundaria, Formación Profesional y Educación de Adultos.

Ambos delegados han destacado que el principal objetivo de este acuerdo es mejorar la empleabilidad de los estudiantes cordobeses que están próximos a acceder al mercado laboral. 

El delegado Herrador ha explicado que el acuerdo firmado va "dirigido a favorecer la transición entre el mundo educativo y el empleo" y que aporta un marco jurídico a las diversas acciones de orientación profesional que viene realizando el Servicio Andaluz de Empleo en la provincia en los últimos años a petición de algunos centros educativos.

En este sentido, el también director provincial del SAE ha destacado que "se da estabilidad a esta colaboración y permite extender estos servicios de orientación laboral a todos los centros educativos de la provincia".

Herrador ha incidido en que la delegación convierte la orientación educativa y profesional "en una forma de intermediación y acercamiento al tejido empresarial, de cara a colaborar en las labores de adquisición de competencias laborales por parte del alumnado en empresas, así como en labores de inserción laboral".

Por su parte, Inmaculada Troncoso ha detallado que la firma de este protocolo viene a apoyar la apuesta de la Consejería de Educación y Deporte por el emprendimiento "afianzando otras iniciativas que se están desarrollando en este campo y que completan las necesidades formativas de nuestro alumnado en este ámbito, además de prevenir el absentismo escolar y el abandono temprano".

Así, el Programa Cultura Emprendedora Innicia y las diez Aulas de Emprendimiento que actualmente están funcionando colaboran para desarrollar esta iniciativa.

Troncoso ha destacado que el SAE ofrece una transferencia de conocimientos entre el mercado laboral y la formación que apoya el desarrollo de capacidades como "la capacidad creadora y de innovación, la capacidad pro-activa para gestionar los proyectos, la gestión de riesgos y el manejo de la incertidumbre, el liderazgo y el trabajo individual y en equipo, y el sentido crítico y de la responsabilidad".

La delegada de Educación ha afirmado que "los más de 31.000 alumnos de las enseñanzas de Formación Profesional Básica, Ciclos Formativos de Grado Medio y Superior, Programas de Tránsito a la Vida Adulta Laboral (PTVAL), Formación Profesional Básica Específica (FPBO) y Centros de Educación Permanente, así como el que se encuentra en riesgo de abandono escolar temprano, recibirán formación para una inserción de calidad en el mundo laboral".

Las diversas actuaciones que se realizarán en los próximos días serán: la prevención del abandono prematuro de los estudios; el conocimiento del mercado laboral y de las oportunidades laborales que existen; la coordinación de la orientación profesional y laboral; la difusión de servicios, recursos y programas; la participación en encuentros, ferias, talleres o seminarios que se organicen; la colaboración en el desarrollo de proyectos vinculados a objetivos de ambas entidades, y la formación para la actualización permanente de los profesionales de ambas instituciones.

La Junta de Andalucía ha destinado 3,5 millones de euros para este plan que cuenta con 73 técnicos de la Dirección Provincial del Servicio Andaluz de Empleo y 71 orientadores de la Red Andalucía Orienta que cubren toda la provincia de Córdoba.

En el año 2021, esta red ha ayudado a 23.582 personas, un 62% mujeres, a mejorar su empleabilidad prestando casi 78.353 horas de atención.