El Colegio de Enfermería alerta del déficit de personal de las UCIs de los hospitales de Córdoba

El Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba ha alertado de "la precaria situación" que atraviesan las Unidades de Cuidados Intensivos (UCI) de los hospitales públicos de la provincia -Reina Sofía de la capital (con UCI de adultos, pediátrica y de neonatos), Valle de los Pedroches de Pozoblanco, Infanta Margarita de Cabra y el Hospital de Montilla- y, en algunos casos, en los hospitales privados, motivada mayoritariamente por un evidente déficit de enfermeras y una elevada sobrecarga asistencial.

La organización colegial ha asegurado que se trata de una situación que "no sólo repercute negativamente en las condiciones laborales de estas profesionales y les ocasiona un desgaste físico y emocional, sino sobre todo merma la calidad asistencial que se presta a los ciudadanos, pacientes de especial importancia y gravedad en este tipo de unidades".

Así, ha advertido de que en los hospitales públicos cordobeses no se estaría cumpliendo en muchas ocasiones la propia ratio adecuada para UCI que se señala desde el Ministerio de Sanidad (en torno a una enfermera por cada dos pacientes).

También ha lamentado que el resultado de esta falta de personal es que no se están cubriendo jubilaciones, bajas, reducciones horarias, permisos de paternidad y maternidad.

Es por ello, ha continuado, que las enfermeras "ven cada vez más difícil poder disfrutar de sus permisos, días libres y vacaciones, días de asuntos propios y exceso de horas anuales que van acumulando; que en muchos casos no se conceden, -con la consiguiente pérdida de derechos laborales- y si se dan, se dan el día de antes, como coinciden en afirmar varias enfermeras cordobesas de UCI".