Un total de 886 desempleados firmarán un contrato de seis meses para trabajar en algún proyecto municipal dentro del plan Emplea y alrededor de una docena de ellos se encargarán a partir de otoño de la reforma de distintos patios cordobeses, tal y como anunció ayer la alcaldesa de la ciudad, Isabel Ambrosio. "Desde el mes de octubre y durante seis meses se prevén realizar contratos para un trabajo importante en los patios que participan en el concurso municipal, con reparaciones estructurales y de manera escalonada se irán estableciendo las contrataciones de distintos programas", puntualizó.

La regidora insistió en que el Ayuntamiento está cumpliendo "rigurosamente" los plazos del plan, "que concluyen el 31 de diciembre de este año", y que cuando finalice el presente mes se habrá contratado a 155 desempleados. Todo ello con un presupuesto total de 7,4 millones de euros aportados por la Junta de Andalucía, a través del Fondo Social Europeo (FSE). Ambrosio recordó que es el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) el que selecciona el personal merced a los perfiles que demanda el propio Ayuntamiento y que 548 contratos son para desempleados con menos de 30 años, mientras que 338 serán para las personas con 30 años o más. "A diferencia de otras ciudades, se ha optado por dar la mayor duración a los contratos, con seis meses, algo que no solo mejora la protección social cuando acabe el contrato, sino que va a mejorar también las condiciones de formación y capacidades durante un tiempo mayor", anotó la alcaldesa, quien recordó que los contratos oscilan dependerán de la cualificación profesional de cada uno de los desempleados, oscilando entre los mil y los 1.700 euros mensuales. "Prácticamente esos contratos tienen que ver con todas las delegaciones municipales y se anuncian en la web del [Instituto Municipal de Desarrollo Económico y Empleo de Córdoba] Imdeec", dijo. Ambrosio defendió que el plan servirá para "cualificar a los desempleados con la adquisición de capacidades y competencias profesionales" y "poder dotarlos de una experiencia profesional para tener mayores posibilidades a la hora de acudir a una oferta de empleo".